Kandidaten welkom Reactietermijn gesloten Procedure afgerond

Manager Bevolkingsonderzoek Darmkanker met landelijke voorzittersrol

Terug

Bevolkingsonderzoek Zuid-West

vacature: Manager Bevolkingsonderzoek Darmkanker met landelijke voorzittersrol

De Organisatie
In Nederland worden de bevolkingsonderzoeken borstkanker, baarmoederhalskanker en darmkanker gecoördineerd en uitgevoerd door vijf screeningsorganisaties. Bevolkingsonderzoek Zuid-West is een van de vijf screeningsorganisaties en voert de onderzoeken uit in de provincies Zuid-Holland en Zeeland. In deze regio verrichten circa 210 medewerkers kwalitatief hoogwaardig werk voor vroegtijdige opsporing van kanker om daarmee de kans op genezing te vergroten.

Regionaal vinden ten aanzien van het bevolkingsonderzoek Darmkanker de administratieve processen, het voorraad- en contractbeheer en afstemming ten aanzien van kwaliteit en capaciteit van dit bevolkingsonderzoek plaats.
Landelijk werken de vijf screeningsorganisaties samen om de kwaliteit van de onderzoeken hoog te houden en deze efficiënt uit te kunnen voeren. Naast samenwerking op bestuurlijk niveau, waarbij er voor ieder bevolkingsonderzoek een bestuurlijk portefeuillehouder is, werken de managers van de vijf organisaties ook samen. Per bevolkingsonderzoek is er een managers overleg. Dit managers overleg heeft een leidende rol bij de beleidsvoorbereidingen- en uitvoering op landelijk niveau.

In het landelijk overleg is recentelijk de functie van voorzitter vacant geworden en daarvoor zoeken we een nieuwe kandidaat, die regio bevolkingsonderzoek Zuid- West (BOZW) als basis heeft.

De Functie
Regionaal, als manager bevolkingsonderzoek Darmkanker BOZW zorg je ervoor dat, door middel van een effectieve en efficiënte bedrijfsvoering, de doelstellingen van de organisatie (BOZW) en het eigen organisatieonderdeel gerealiseerd worden. Daarnaast ontwikkel je beleid voor de afdeling en heb je zitting in het MT (BOZW) en bepaal je dus mede de visie en het strategisch beleid van de organisatie.

Verantwoordelijkheden:
• Initiatieven tot verbetering en vernieuwing van de organisatie- en bedrijfsprocessen nemen;
• Sluiten van samenwerkingsovereenkomsten;
• In voorkomende gevallen praktische incidenten oplossen;
• Beleidskaders implementeren en input leveren voor nieuwe kaders;
• Het beleid en het jaarplan van het organisatieonderdeel uitvoeren;
• Als lid van het MT het organisatiebeleid evalueren en de Raad van Bestuur adviseren;
• Medebepalen van de visie en het strategisch beleid van de organisatie.

In het landelijke speelveld neem je de voorzittersrol binnen het overleg managers darmkanker (OMD). Je vormt hiermee de verbinding tussen dit overleg en de bestuurlijke portefeuillehouder en je onderhoudt tevens de contacten met onze subsidiegever het RIVM.

• Vormen van de liaison met de bestuurlijke portefeuillehouder(s);
• Contactpersoon namens het OMD met het RIVM op het gebied van de darmkankerscreening;
• Bewaken en zorgdragen voor een evenredige inbreng van de OMD leden;
• Zorgdragen voor een zelfstandige invulling van de taak door het OMD, waaronder beleid voorbereiden en uitvoeren op landelijk niveau;
• Collega’s aanspreken op gemaakte afspraken.

Het Profiel
Voor deze MT-functie zoeken wij kandidaten die beschikken over WO-werk en denkniveau en met minimaal vijf jaar ervaring op een hoger managementfunctie binnen de gezondheidszorg.
Je hebt kennis van ontwikkelingen op het vakgebied met name ten aanzien van bevolkingsonderzoeken en ontwikkelingen in de gezondheidszorg. Verder ben je initiatiefrijk en neem je op een stevige, maar bestuurlijke sensitieve manier je plek in. Je bent analytisch, omgevingsbewust, accuraat, gericht op hoogwaardige kwaliteit en communicatief zeer vaardig (in woord en geschrift). Je hebt doorzettingsvermogen en oog voor detail. Je weet uitstekend verbinding te maken met diverse (samenwerkings)partijen en kan je daarin impliciet richting aangeven.

Overige Informatie
Een interessante zelfstandige functie in een organisatie met een maatschappelijke doelstelling, die sterk in ontwikkeling is. Er wordt hard gewerkt in een informele sfeer. Binnen de gestelde kaders is veel vrijheid om eigen werk te organiseren en uit te voeren. Veel belang wordt gehecht aan eigen initiatief en het nemen van verantwoordelijkheid.

Het betreft een dienstverband voor 36 uur per week. In eerste instantie wordt een jaarcontract geboden.
Het jaarsalaris is marktconform, bevolkingsonderzoek Zuid-West heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden en heeft een uitstekende reiskosten regeling.
Een assessment- en/of referentieonderzoek kan deel uit maken van de procedure.

Bevolkingsonderzoek Zuid-West laat zich bij de sollicitatieprocedure ondersteunen door de Zorg Management Groep. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Judith Veenman, sr. consultant: 030-6332909. Je sollicitatie voorzien van een korte motivatiebrief en recent CV kun je vóór 12 november a.s. mailen naar: info@zorgmanagementgroep.nl.

Procedure afgerond

Print vacature Terug

Onze opdrachtgevers: